von Michael Engel | Juli 27, 2021
Die Candidate Info – ein Anforderungsprofil in englischer Sprache Die Candidate Info ist eigentlich nichts anderes als ein Anforderungsprofil für eine ausgeschriebene Stelle in englischer Sprache. Sie wird dann benutzt, wenn die entsprechende Stelle...
von Michael Engel | Juli 27, 2021
Contingency: Bezahlung erst bei Erfolg. Erst die Ware, dann das Geld. Was nach einem Krimi klingt, ist durchaus gängige Praxis in der Wirtschaft, und nicht immer schlecht. Erst muss die Leistung erbracht werden, dann fließt Geld. Im Bereich der Personalberatung, also...
von Michael Engel | Okt. 9, 2024
Cultural Fit – Die Bedeutung der Wertepassung eines Kandidaten im Unternehmen Cultural Fit beschreibt, wie gut die Werte, Überzeugungen und Verhaltensweisen eines Kandidaten mit der Unternehmenskultur übereinstimmen. Im Gegensatz zu rein fachlichen Qualifikationen...
von Michael Engel | Juli 27, 2021
Desktop Research: Die Suche vom Schreibtisch aus. Die Recherche am Schreibtisch. So könnte man Desktop Research übersetzen. Tatsächlich handelt es sich um eine von vielen typischen Tätigkeiten eines Headhunters. Er trägt Informationen über Kandidaten für eine...
von Michael Engel | Juli 27, 2021
Die Direktsuche – Kernaufgabe des Headhunters Dieser Begriff beschreibt keine andere Handlung, als die direkte Suche des Headhunters nach einem geeigneten Bewerber für eine ausgeschriebene Stelle. Das bedeutet: Er geht konkret auf die Kandidaten zu und spricht...
