Das Unternehmen

Unser international tätiger Mandant (Inhaber geführt) mit weltweiten Niederlassungen unterstützt mit seiner Beratungsleistung seine Kunden, um verschiedenste Geschäftsprozesse, Informationen und IT-Prozesse effektiver und effizienter zu strukturieren und zu managen. Seit mehr als 20 Jahren ist das Beratungsunternehmen mit nationalen und internationalen Global Playern vernetzt. Um die dynamisch wachsende Unternehmensberatung in den Geschäftsfeldern Reise, Fluggesellschaften, Transport und Logistik in Frankfurt weiter auszubauen, soll das Management-Team zeitnah durch einen weiteren Associate Partner (m/w/d) unterstützt werden.

Einsatzgebiet: Frankfurt

Ihre Aufgaben

Schwerpunktmäßig identifizieren und akquirieren Sie neue Kunden und sind am Aufbau sowie der Weiterentwicklung von nationalen und internationalen Kundenbeziehungen maßgeblich beteiligt. Als Associate Partner sind Sie zuständig für die Beratung und Unterstützung der Führungskräfte, sowie die Besetzung und Führung der Projektteams. Sie sind mitverantwortlich für die Umsatzsteigerung Ihres Teams. Die Einführung neuer Beratungs- und Prozessmethoden als auch die Unterstützung bei Beförderungs- und Einstellungsverfahren liegt mit in Ihrer Verantwortung. Sie arbeiten dabei auf nationaler als auch internationaler Ebene.

Ihr Profil

Sie bringen eine langjährige Erfahrung in einer der führenden Beratungsgesellschaften mit und besitzen mindestens ebenso umfassende Führungserfahrung. Sie verfügen über Projektmanagementmethoden im nationalen und internationalen Beratungsumfeld. Sie sind stark vertrieblich orientiert und besitzen eine hohe Problemlösungskompetenz. Sie haben Erfahrung im Upsell, arbeiten selbstständig, methodisch fundiert, zielorientiert und sind zudem räumlich und zeitlich flexibel. Wenn Sie zusätzlich aus dem Bereich der Beratung von Aviation, Transportation, Airports, Logistic, Travel kommen, passen Sie sehr gut zum Team. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.

Das Unternehmen bietet

Es erwartet Sie eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege und eine persönliche Unternehmenskultur, die geprägt ist von Werten wie „Offenheit, Ehrlichkeit und Fairness“. Sie erhalten einen großen Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum. Ein weiterer Vorteil sind keine regionalen oder branchenabhängigen Einschränkungen, somit bietet sich Ihnen ein weites Themenspektrum und abwechslungsreiche Projekte. Neben einem attraktiven Gehaltsmodell bietet Ihnen unser Kunde viel Freiraum für die Gestaltung der gemeinsamen Zukunft in einem modernen Unternehmen.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit den Angaben Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese an info@p-51headhunters.de. Für Vorabinformationen und Fragen steht Ihnen Herr Michael Engel unter der Rufnummer +49 (0) 6447 / 231 590 gern zur Verfügung (auch am Wochenende). Absolute Vertraulichkeit in jeder Phase des Bewerbungsprozesses garantieren wir Ihnen.

Sie haben Fragen? – rufen Sie uns an.

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