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Unser Mandant ist ein mittelständischer Hersteller und Händler von Spezialchemikalien. Der Technologieführer in der Branche und bietet die Möglichkeit, die Produkte auf die Anwendung des Kunden anzupassen und für höchste Leistung zu optimieren. Das deutsche Familienunternehmen verfügt über ein hochmodernes eigens Labor zu ständigen Qualitätskontrolle und Entwicklung eigener Produkte.  O-Ton von Mitarbeitern des Unternehmens: „Mir hätte nichts besseres passieren können, als hier zu arbeiten“ (Mitarbeiterin 22 Jahre dabei), „Es ist ein Sechser im Lotto, das ich hier bin“ (Mitarbeiter seit 6 Jahren dabei) 

Ihre Aufgaben

Im Zentrum der Aufgabe steht der Aufbau und die Weiterentwicklung von neuen und bestehenden Kundenbeziehungen zur Positionierung des Unternehmens als professionellen und zuverlässigen Hersteller und Händler von Spezialchemikalischen Produkten. Sie verantworten mit Ihrem Team die Angebote und Vertragsverhandlungen mit dem Kunden und bringen diese erfolgreich zum Abschluss, dabei berichten Sie direkt an den Geschäftsführer. 

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:

  • Wertschätzende Führung eines Vertriebsteams 
  • Strategischer Ausbau des Vertriebs weltweit
  • Weiterentwicklung der marktorientierten Vertriebskonzepte
  • Neukunden-Akquisition im In- und Ausland
  • Technischer und kaufmännischer Ansprechpartner
  • Angebotsausarbeitung und -präsentation bei den Kunden
  • Enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen
  • Analyse des Marktes, und Wettbewerb 
  • Aktuelle Trends erkennen und einbringen in neue Produkte
  • internationale Messebesuche

Ihr Profil 

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes chemisches oder technisch chemisch orientiertes Studium, oder alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung. 

Ihr ausgeprägtes Interesse an chemischen Anwendungsmöglichkeiten ergänzt Ihr Profil. Wir schätzen Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsstärke und Ihre Freude am kollegialen und wertschätzenden Umgang miteinander.

Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten/Eigenschaften:

  • Ihre Erfahrung und Freude an Mitarbeiterführung als Sales Director oder Head of Sales
  • Sie können lösungsorientiert auf Kundenwünsche eingehen
  • Ihre hohe Reisebereitschaft
  • Ihre kulturelle Kompetenz
  • Ihre verhandlungssicheren englischen sowie deutschen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ihr analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise

Ihre Chance: 

  • Option: Entwicklung zum Geschäftsführer
  • Sie erwartet eine langfristige berufliche Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten, eine attraktive Vergütung, gute Sozialleistungen und flache Hierarchien in einem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen
  • Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung durch äußerst erfahrene Kollegen
  • Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
  • internationale Tätigkeit bei lokaler Anbindung
  • Interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team – das stimmt wirklich! 
  • Firmenfahrzeug zur privaten Verfügung 

Das Unternehmen: 

Unser Mandant ist ein mittelständischer Hersteller und Händler von Spezialchemikalien. Der Technologieführer in der Branche und bietet die Möglichkeit, die Produkte auf die Anwendung des Kunden anzupassen und für höchste Leistung zu optimieren. Das deutsche Familienunternehmen verfügt über ein hochmodernes eigens Labor zu ständigen Qualitätskontrolle und Entwicklung eigener Produkte. 

O-Ton von Mitarbeitern des Unternehmens: „Mir hätte nichts besseres passieren können, als hier zu arbeiten“ (Mitarbeiterin 22 Jahre dabei), „Es ist ein Sechser im Lotto, das ich hier bin“ (Mitarbeiter seit 6 Jahren dabei) 

Wer sind wir: 

P-51 Headhunters® besetzt 2008 erfolgreich Fach- und Führungspositionen in den Branchen der mittelständischen Industrie, allem voran Maschinen- und Anlagenbau, Luft- und Raumfahrt, Leiterplattenfertigung, Wassertechnologie und E-Commerce. In den Bereichen Versicherungen, Finanzunternehmen und Immobilien sind wir nicht tätig. Bei allen Positionen die wir besetzen, handelt es sich um eine Festanstellung, unbefristet direkt bei unseren Kunden.   

Wir freuen uns auf Sie! Für weitere Informationen über diese Aufgabe steht Ihnen Michael Engel unter Tel. +49 6447-23 15 90 gerne telefonisch zur Verfügung, auch Abends und am Wochenende.

Sind Sie interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an Michael Engel (m.engel@p-51headhunters.de). Die Berücksichtigung von Sperrvermerken sowie absolute Vertraulichkeit sind selbstverständlich.

P-51 Headhunters – Executive Search von Fach- und Führungskräften seit 2008.

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